N° Spécial La com’ et l’emploi
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Quid du chargé de com’ ?
Le secteur de la communication offre une multitude de métiers, aux caractéristiques bien spécifiques.
C’est pourquoi, il est nécessaire de bien identifier ses objectifs lorsqu’on est recruteur et de disposer des bonnes compétences lorsqu’on est candidat. Personne ne peut savoir tout faire dans le domaine. Le mouton à 5 pattes n’existe pas ! Entourez-vous d’agences professionnelles pour des besoins plus opérationnels.
| Poste | Compétences Clés | Objectifs |
|---|---|---|
| Responsable communication | Stratégie de communication, gestion de crise, relations presse | Développer et piloter la stratégie de communication globale de l'entreprise |
| Community Manager | Gestion des réseaux sociaux, création de contenu, analyse KPI | Accroître la notoriété et l'engagement de la marque sur les réseaux sociaux |
| Webmaster | Maîtrise des CMS, référencement SEO, gestion de sites web | Assurer le bon fonctionnement, la sécurité et l'optimisation du site web |
| Infographiste | Création visuelle, maîtrise de logiciels de design (Photoshop, Illustrator) | Concevoir des visuels percutants alignés avec l'identité visuelle de l'entreprise |
| Chargé de communication interne | Rédaction, gestion des outils internes, culture d’entreprise | Renforcer la cohésion interne et améliorer la diffusion des informations auprès des employés |
Les autres métiers de la com’ : graphiste, rédacteur web, photographe, vidéaste, développeur, attaché de presse, spécialiste SEO/SEA, organisateur d’événements, imprimeur…
« La créativité vous permet de briser les schémas traditionnels et de montrer aux employeurs ce qui vous rend unique. »
Mary Lou Cook
